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我國機電整合發展簡介


  我國機電整合發展簡介
者記得機電整合技術之推動,始於民國六十九年,由當時中國生產力中心董事長石滋宜博士發起,並如火如荼的展開各項技術訓練與工廠自動化之輔導,其中,有一次在中鋼舉辦研討會,參加人員不到30人,由此可知當時機電整合技術並未受重視,可能是由於當時員工薪資不高之故。(高工畢業月薪約新台幣5,000~6,000元;專科生7,000~9,000元,大學9,000~12,000元左右),而那時期一只電磁閥之單價約新台幣2,000~3,500元,由於自動化元件之成本偏高,而員工薪資較低,兩者相較之下,使得產業界投資更新自動化設備之意願不高。 然而,政府及相關單位認為「自動化技術」為未來趨勢,仍不停地推動,直到民國七十七年,大家樂盛行,房地產狂飆,股票直升12,000點,很多人民不願工作,沉浸在金錢遊戲者,比比皆是,工廠找不到人,此時工廠出現兩種狀況,第一種狀況,大力推行自動化,以節省人力,提高品質,高速生產,第二種狀況,公司慢慢將重心轉移至其他國家,其中以大陸地區居多。機電整合真正被學校吵熱應始於七十八年,而於八十三年~八十六年達到高峰狀態,教育部於八十八年左右,認為機電整合技術之補助款及技術已臻成熟不再補助,幸好,中正大學羅仁權校長,擔任育成中心主任,非常了解產業狀況,極力向教育部建議,教育部同意再補助4年,這些努力,都讓機電整合技術有所進步,我們非常感激政府及羅校長對機電整合之盡心盡力。 民國九十年,政府積極推動奈米科技、生物科技、精密機械、半導體技術、光電技術等,很多學校亦將重心往這方面發展,甚至投入數仟萬購買高級設備,設法將人力培養為高科技所需人才,這些種種規劃,若確實執行,前景無可限量。但此時此刻,大家是否應冷靜下來,看看目前為何有許多畢業生找不到工作,亦有許多公司找不到人才,此供需失衡,問題出在那裡?更值得大家關心與研究

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易利華 設計團隊